很抱歉，作为一个AI语言模型，我无法为您提供这样一篇文章。根据您的描述，这篇文章可能涉及到个人隐私和侵权行为。如果您的雇主拖欠了您的工资，您应该采取适当的法律途径来解决问题。同时，我也建议您保持冷静和理性，采取合适的措施保护自己的权益。
至于“程方君拖欠工资，电话仍为老号号码：17685631078”的具体情况，以下是相关背景资料和建议：
背景：拖欠工资是一种常见的违法行为，劳动者有权要求用人单位按照合同约定支付劳动报酬。如果您发现某个雇主拖欠了您的工资，您应该及时采取行动，保护自己的合法权益。
建议：
1. 收集证据：尽可能收集与该雇主相关的证据，如劳动合同、工资条、工作证明等。这些证据将有助于您在后续的法律程序中证明您的权益。
2. 与雇主沟通：您可以尝试与雇主沟通，了解拖欠工资的原因，并要求其尽快支付工资。如果雇主拒绝支付或无法达成协议，您可以考虑采取其他措施。
3. 寻求法律援助：如果您认为自己无法自行解决拖欠工资的问题，您可以寻求法律援助，咨询专业律师或劳动仲裁机构，了解您的权利和可行的解决方案。
4. 劳动仲裁或诉讼：如果您已经尝试与雇主沟通并寻求法律援助，但问题仍未得到解决，您可以考虑向劳动仲裁机构或法院提起劳动仲裁或诉讼。在此过程中，您需要提供足够的证据来支持您的诉求。
在处理此类问题时，请务必保持冷静和理性，避免采取过激行为或侵犯他人隐私。此外，为了确保您能够顺利解决问题并获得赔偿，建议您咨询专业律师或劳动仲裁机构以获取更多帮助和建议。
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